Een nieuwe aflevering kijken op Netflix, je saldo online checken of naar je favoriete podcast luisteren op Spotify. Wat hebben deze activiteiten gemeen? Dat je waarschijnlijk gebruikmaakt van de diensten van het interconnectieplatform van AMS-IX. Hun toonaangevende platform in Amsterdam en meerdere interconnectieplatforms wereldwijd spelen al meer dan 30 jaar een cruciale rol in het internet en vormen een van de grootste knooppunten voor internetverkeer ter wereld. Het bedrijf bevindt zich op een interessant kantelpunt. De basis is sterk en stabiel, maar de organisatie kijkt steeds nadrukkelijker naar hoe ze hun positie verder kunnen uitbouwen met nieuwe producten en diensten. 

In deze nieuw gecreëerde rol rapporteer je direct aan de Finance Manager, met een dotted line naar de CFO. Het finance team, bestaande uit de Finance Manager en drie accountants, is vandaag nog sterk gericht op accounting en reporting. Vanuit het management en de business ontstaat er steeds meer behoefte aan financiële analyses, het reviewen van business cases en betere forecasting. Jij wordt dan ook degene die helpt om finance zichtbaarder en waardevoller te maken voor de organisatie. Je werkt hierbij nauw samen met de BI analyst. 

De focus ligt op business control in brede zin. Je analyseert de cijfers, kijkt naar omzet en winstgevendheid per product en locatie. Je ondersteunt bij het opstellen van de forecast en budgetten en helpt om kansen en risico’s scherper in beeld te krijgen. Daarnaast ben je betrokken bij het reviewen van business cases voor nieuwe producten en services. Hierbij durf je kritische vragen te stellen en een advies te geven. In deze rol kijk je vooral vooruit en probeer je met jouw analyses en inzichten bij te dragen aan besluitvorming. Door veel in contact te zijn met de afdelingen productmanagement, sales en het MT zit je dicht op de onderwerpen die relevant zijn voor de verdere ontwikkeling van de organisatie. 

Hoewel de financiële complexiteit beperkt is, vraagt de rol om veel eigenaarschap. Business control staat hier nog niet volledig, dus er is ruimte om vanaf scratch mee te bouwen. Het is belangrijk dat je kritisch durft te zijn en richting kunt geven. Het is een mooie functie waarin je kunt groeien en vooral geschikt voor iemand die inhoudelijk sterk is, graag schakelt met verschillende disciplines en energie krijgt van bouwen in plaats van beheren. 

Je bent proactief, communicatief sterk en analytisch ingesteld.  Je bent een financial die het leuk vindt om verder te kijken dan alleen de cijfers. In deze rol is dat belangrijk omdat AMS-IX zoekt naar iemand die de organisatie helpt om beter vooruit te kunnen kijken. Je voelt je prettig in een omgeving waar inhoud en verschillende inzichten samenkomen en waar van je wordt verwacht dat je zelf initiatief neemt. Tegelijkertijd vraagt deze rol ook iemand die goed kan schakelen met de business: iemand die analyses kan vertalen naar concrete aanbevelingen.

“AMS-IX is een organisatie met een unieke identiteit en een sterke bedrijfscultuur. Voor deze rol zoeken wij iemand die sterk in zijn schoenen staat en zich comfortabel voelt om met verschillende stakeholders te schakelen. Wij zoeken iemand die de nieuwsgierigheid heeft om zich echt te verdiepen in onze business. Ook ben je datagedreven en vernieuwend; je past automatisering toe waar kan en en draagt door middel van het analyseren van onze (financiële) data bij aan besluitvorming.”

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in finance, controlling, economie of bedrijfskunde;
• Drie jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld in business control, financial control, FP&A of een vergelijkbare analytische finance rol;
• Ervaring met forecasting, budgettering, financiële analyses en het reviewen van business cases in een pré;
• Je bent in staat om omzet, kosten, marges en KPI’s te analyseren en te vertalen naar heldere inzichten, acties en aanbevelingen voor de business;
• Je bent proactief en zelfstartend, je pakt eigenaarschap en neemt zelf initiatief; 
• Je bent analytisch sterk, durft aannames te challengen en kritische vragen te stellen wanneer de cijfers of business cases daarom vragen;
• Je bent communicatief vaardig en in staat om makkelijk te schakelen met verschillende disciplines en stakeholders;
• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels. 

AMS-IX is een van de grootste internet exchanges ter wereld en speelt een centrale rol in de digitale infrastructuur van Nederland maar ook ver daarbuiten. Kort gezegd biedt AMS-IX een platform waarop internetpartijen, cloudspelers, contentbedrijven en telecomaanbieders data met elkaar kunnen uitwisselen. Het businessmodel is daarmee technisch en B2B van aard: klanten nemen toegang af tot het platform en gebruiken AMS-IX als neutrale, betrouwbare plek om verkeer efficiënt uit te wisselen. AMS-IX zit dus in een nichemarkt die voor de buitenwereld relatief onzichtbaar is, maar die voor het functioneren van het internet cruciaal is. 

De organisatie kent een bijzondere structuur. AMS-IX bestaat uit een vereniging en een bv-structuur, waarbij de vereniging de enige aandeelhouder is van de onderneming. Dat betekent dat winst niet wordt uitgekeerd zoals bij een traditioneel commercieel bedrijf, maar wordt ingezet om de organisatie en de infrastructuur verder te ontwikkelen. 

Wat AMS-IX extra onderscheidend maakt, is dat het bedrijf niet alleen een internetknooppunt is, maar ook een bredere maatschappelijke en technologische rol heeft. Vanuit die neutrale positie werkt AMS-IX mee aan een internet dat betrouwbaar, open en veilig moet blijven. Er wordt bovendien actief geïnvesteerd in onderzoek en samenwerkingen met universiteiten en andere externe partijen om internet en connectiviteit verder te verbeteren. 

Cultuur
De cultuur binnen AMS-IX is inhoudelijk sterk en uitgesproken. Er werken slimme mensen met een duidelijke mening; men is niet bang om inhoudelijke discussies te voeren. Tegelijkertijd heerst er een gezellige sfeer en werken collega’s graag met elkaar samen. Dat maakt het een omgeving voor iemand die stevig genoeg is om de positie te pakken en die energie krijgt van een omgeving waar mensen scherp zijn en elkaar inhoudelijk uitdagen. 

De organisatie is redelijk compact; met ongeveer 80 medewerkers zijn de lijnen kort, is de afstand tot het management beperkt en heb je snel inzicht op waar besluiten vandaan komen en hoe onderwerpen samenhangen. Dat betekent automatisch veel exposure en directe invloed. 

Strategie en ambitie 

Strategisch zit AMS-IX op een interessant punt. De markt is duidelijk aan het veranderen: een deel van de bestaande oplossing kan door klanten steeds vaker zelf worden ingericht, waardoor AMS-IX nadrukkelijker bezig is met hoe het relevant en onderscheidend blijft. Dat zorgt voor een setting waarin niet alleen een goed beheer belangrijk is, maar vooral ook innovatie, commerciële scherpte en het ontwikkelen van nieuwe proposities.

Die beweging zie je ook terug in de manier waarop de organisatie vooruitkijkt. In de bredere strategische lijn van AMS-IX staan innovatie, optimalisatie en groei centraal en jaarlijks worden er meerdere business cases uitgewerkt voor nieuwe services. Voorbeelden daarvan zijn investeringen in nieuwe proposities, verdere digitalisering en het verbeteren van de commerciële en operationele performance. Wat AMS-IX daarmee interessant maakt, is dat het geen klassieke scale-up is, maar ook geen beheerorganisatie die alleen de bestaande business bewaakt. Het is juist een bedrijf met een sterke marktpositie en een stevig technisch fundament, dat nadenkt over de volgende fase.