Floren groeit en is volop in beweging. We bouwen aan één organisatie met een duidelijke ambitie: zorgprofessionals helpen om beter te presteren in de praktijk. Dat vraagt om een solide financiële basis die inzicht biedt, structuur brengt en meegroeit met de organisatie. Om deze groei te ondersteunen en de financiële organisatie verder te professionaliseren, is de rol van Financial Control & Accounting Specialist gecreëerd.

Als Financial Control & Accounting Specialist speel je daarin een belangrijke rol. Je werkt nauw samen met de Head of Finance en het Finance Services team en bent een inhoudelijke sparringpartner op het gebied van accounting en reporting. Je zorgt dat cijfers niet alleen kloppen, maar ook logisch zijn opgebouwd en goed te volgen zijn voor anderen.

Deze rol is nieuw. Dat betekent dat nog niet alles vastligt en dat jij ruimte krijgt om mee te bouwen. Je ziet waar het beter kan, pakt dat op en zorgt dat het ook echt werkt in de praktijk.
In deze rol stel je balansspecificaties op en zorg je dat deze inhoudelijk goed onderbouwd zijn. Je levert daarnaast een belangrijke bijdrage aan de periodieke rapportages en de jaarrekening en zorgt voor heldere, consistente en goed aansluitende documentatie.
Daarnaast breng je structuur aan in de manier waarop financiële informatie binnen de organisatie wordt vastgelegd en denk je actief mee over hoe processen slimmer en eenvoudiger kunnen worden ingericht. Op deze manier draag je bij aan een finance functie die stevig staat én zich blijft ontwikkelen.

Je hebt een sterke financiële basis en werkt gestructureerd en nauwkeurig, waarbij je altijd het overzicht bewaart. Tegelijk ben je iemand die initiatief neemt en verantwoordelijkheid voelt voor het resultaat. Je pakt zaken zelfstandig op en brengt ze tot een goed einde, maar weet ook wanneer het nodig is om anderen te betrekken.
Je stelt de juiste vragen en denkt actief mee over verbeteringen in processen en werkwijzen. Daarbij communiceer je helder en sta je open voor verschillende perspectieven, waardoor je effectief samenwerkt en bijdraagt aan een continue ontwikkeling van de organisatie.

“Binnen Floren werk je in een ondernemend en gedreven finance team dat volop in ontwikkeling is. We hebben iemand nodig die impact wil maken en deze rol echt naar zich toe trekt. Als Financial Control & Accounting Specialist fungeer je als rechterhand van de Head of Finance en speel je een sleutelrol in het verder neerzetten en verbeteren van de financiële structuur binnen de organisatie.
We zoeken iemand die initiatief neemt, eigenaarschap toont en actief bijdraagt aan het professionaliseren van processen en rapportages. Iemand die zich makkelijk beweegt binnen de organisatie, de juiste stakeholders weet te betrekken en inhoudelijk stevig genoeg is om het gesprek aan te gaan. Tegelijkertijd durf je zelfstandig beslissingen te nemen en verantwoordelijkheid te dragen voor jouw domein.”

•    WO opleiding binnen Finance, Bedrijfseconomie of Accountancy, 
•    >5 jaar werkervaring in Audit of Financial Control 
•    Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlandse en Engelse taal 
•    Kennis van accounting en reporting (IFRS/Dutch GAAP)
•    Je kunt goed in processen denken en verbanden leggen
•    Een zelfstandige en praktische manier van werken

Floren is een toonaangevende Nederlandse EdTech-organisatie die zich richt op zorgprofessionals en zorginstellingen. Vanuit Utrecht werken we met circa 100 collega’s aan innovatieve digitale leer- en kennisoplossingen die direct bijdragen aan betere zorg in de praktijk.

We opereren in de volle breedte van de zorgmarkt, waaronder ziekenhuizen, ouderenzorg, thuiszorg, huisartsenzorg en de geestelijke gezondheidszorg. Onze doelgroep varieert van verpleegkundigen en verzorgenden tot huisartsen, praktijkondersteuners en medisch specialisten, evenals staf- en HR-teams die verantwoordelijk zijn voor opleiding en ontwikkeling.

De zorgsector staat onder druk door personeelstekorten, stijgende zorgvraag en snelle medische en technologische ontwikkelingen. Floren speelt hierop in door gevalideerde content te combineren met digitale platforms en AI, zodat professionals niet alleen kennis opdoen (weten), maar ook vaardigheden ontwikkelen (kunnen) en beter presteren in hun dagelijkse werk (doen).

We bedienen zowel individuele professionals als grote zorgorganisaties en bereiken daarmee tienduizenden gebruikers in Nederland. Onze ambitie is om uit te groeien tot hét geïntegreerde platform waar leren, werken en beslissen samenkomen.
Floren is een organisatie in transitie: van traditionele aanbieder van nascholingsoplossingen naar moderne kennis- en performancepartner in de zorg. We combineren de kwaliteit van gevestigde merken met de energie en innovatiekracht van een scale-up. Onze cultuur is ondernemend, professioneel en resultaatgericht, met veel ruimte voor initiatief, eigenaarschap en groei.